Chính sách thưởng giới thiệu Nhân sự tại VietIS

Nếu bạn đang muốn tăng thêm thóc trong kho nhà mình, tại sao không tham khảo thêm chính sách này của nhà VietIS chúng mình.

Đối tượng áp dụng: Nhân viên đang làm việc & cả những cá nhân không làm việc tại VietIS

🌟Mức khen thưởng:
+ Junior (<2 năm kinh nghiệm): 3,000,000 VNĐ
+ Middle/Senior (từ 2 năm kinh nghiệm): 5,000,000 – 10,000,000 VNĐ
+ BrSE/PM tiếng Nhật: 15.000.000 – 20.000.000 VNĐ
🌟Thưởng giới thiệu ứng viên được chi trả thành 3 đợt, cụ thể:
+ Đợt 1: 25% trả ngay khi ứng viên ký hợp đồng với Công ty
+ Đợt 2: 25% ngay sau khi ứng viên qua Thử việc và ký HĐ Chính thức với công ty.
+ Đợt 3: 50% còn lại, sau 4 tháng tính từ ngày ứng viên ký HĐCT với công ty.

Nếu bạn quan tâm, đừng ngần ngại inbox với Page hoặc liên hệ với các HR phụ trách:
Ms Linh Chi: linhchi2410
Ms Quỳnh Lê: quynhlt262
Ms Lường Bích: live:luongbich0197
Ms Phương Chi (Các đầu job tại Nhật): live:chi.ntp_1