[ 🇯🇵 Tokyo] SALES Edu

VietIS Solution cần tuyển Sales Education với mô tả như sau

• Số lượng: 01
• Làm việc tại Tokyo, Nhật Bản

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

1.Tìm kiếm khách hàng (công ty Nhật Bản cần nhân sự):
– Nghiên cứu thị trường: Tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng lao động của các công ty Nhật Bản, đặc biệt là trong các ngành
CNTT
– Tiếp cận khách hàng: Gặp gỡ hoặc liên lạc với các doanh nghiệp để giới thiệu dịch vụ cung ứng nhân sự, thuyết phục họ
sử dụng lao động từ Việt Nam cung ứng bởi VietIS.
– Xây dựng mối quan hệ: Duy trì và phát triển mối quan hệ lâu dài với các công ty đối tác.
– Tư vấn về quy trình: Hướng dẫn và giải thích rõ cho công ty Nhật về thủ tục, hợp đồng lao động, điều kiện làm việc,
quyền lợi, trách nhiệm, v.v.

2. Hỗ trợ trong quy trình phái cử
– Xử lý hồ sơ: Kiểm tra các giấy tờ cần thiết (visa, hộ chiếu, hợp đồng…) và đảm bảo được chuẩn bị đúng quy cách và
pháp luật hỗ trợ cho việc phái cử thuận lợi
– Phối hợp đào tạo: Hỗ trợ đào tạo chia sẻ kinh nghiệm thích ứng công việc và cuộc trong thời gian đầu với ứng viên khi
xuất cảnh sang Nhật
– Hỗ trợ giám sát tiến độ: Đảm bảo lịch trình phái cử được thực hiện đúng thời gian và không phát sinh vấn đề.

3. Hỗ trợ sau phái cử
– Hỗ trợ lao động: Hỗ trợ VietIS và người lao động Giải quyết các vấn đề của lao động như thay đổi công việc, tranh chấp
hợp đồng, hoặc khó khăn trong cuộc sống tại Nhật Bản
– Đánh giá và phản hồi: Tiếp nhận phản hồi từ cả lao động và doanh nghiệp để cải thiện dịch vụ trong tương lai.

4. Khác:
– Thực hiện cuộc gọi giới thiệu và tư vấn trực tiếp. Chốt sale và hoàn thành mục tiêu doanh số.
– Báo cáo lên các cấp quản lý về nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm
năng trong việc phát triển kinh doanh sản phẩm/dịch vụ
– Hỗ trợ giải đáp hỗ trợ thắc mắc, chăm sóc khách hàng tiềm năng, khách hàng cũ….
– Cập nhật số liệu thực tế doanh số đạt được theo tuần/quý/tháng/năm
– Phối hợp xây dựng và cập nhật bộ tài liệu kinh doanh: Web, Salekit, các tài liệu truyền thông
– Các công việc khác theo yêu cầu của ban lãnh đạo: Linh hoạt tham gia hỗ trợ các hoạt động đào tạo liên quan tới các
khóa học, các hoạt động phong trào văn hóa cấp phòng và công ty,…

YÊU CẦU:

• Nam/Nữ tốt nghiệp Cao Đẳng,Đại Học.
• Thành thạo tiếng Nhật N2
• Ít nhất 1 năm kinh nghiệm tư vấn các sản phẩm đào tạo cho khách hàng.
• Có kinh nghiệm vị trí tương đương trong cùng lĩnh vực tư vấn giáo dục đào tạo CNTT là một lợi thế.
• Có kiến thức, kinh nghiệm về nhân sự, hỗ trợ các chương trình đào tạo
• Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt
• Khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
• Tinh thần trách nhiệm, không ngại khó, cầu tiến, ham học hỏi, yêu thích công việc tư vấn, bán hàng, nhạy bén kinh
  doanh…
• Mong muốn tham gia vào môi trường khởi nghiệp và góp phần tạo ra giá trị cho Công ty và thị trường.
• Am hiểu văn hóa và phong cách làm việc tại Nhật

 Chế độ đãi ngộ:

• Nenshuu: up to 400 man, tùy theo khả năng và kinh nghiệm.
• Thưởng: Hệ số incentives cao theo doanh thu mang về, sẽ trao đổi kỹ hơn trong phỏng vấn.
• Được đào tạo bài bản từ đầu, được những người nhiều kinh nghiệm hướng dẫn cụ thể công việc
• Trợ cấp nhà ở: hỗ trợ 50% (tối đa 30,000 JPY)
• Trợ cấp đi lại: Tính theo thực tế, trợ cấp tối đa 30,000 JPY. Trên 30,000 JPY cá nhân tự chi trả.
• Trợ cấp người phụ thuộc: 10,000 JPY/người (Vợ/chồng đi làm dưới 103 vạn yên 1 năm được trợ cấp 10,000 yên/1 tháng. Trợ cấp cho con 10,000 yên/1 tháng/1 bé.)
• Hỗ trợ vé máy bay về Việt Nam: tương đương 50,000 yên/ 1 năm, được nhận 1 lần vào tháng 12, ko làm đủ 12 tháng sẽ nhận 50%.
• Chế độ nghỉ mát cho nhân viên dài hạn theo chế độ VietIS JP. Nghỉ mát 2 lần 1 năm (Summer & Winter)
• Ký HĐLĐ trực tiếp với VietIS Solution.

IV. Liên hệ:

CV ứng tuyển vui lòng gửi cho HR tư vấn job hoặc email: recruit@vietis.com.vn (Tiêu đều email vui lòng ghi rõ “Vị trí ứng tuyển – Tên HR tư vấn”)