[🇻🇳 Hanoi] Chuyên viên Marketing mảng đào tạo

VietIS cần tuyển chuyên viên Marketing mảng đào tạo, mô tả công việc như sau:

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

Phụ trách các hoạt động Marketing online, offline theo kế hoạch kinh doanh của phòng Sales đào tạo và Công ty.
Thiết lập nội dung, quản lý và theo dõi các nền tảng marketing online như: Website, Facebook, Google etc cùng kênh offline
Xây dựng và tối ưu hóa hành trình của người dùng trên các nền tảng Online/Offline
Báo cáo lên các cấp quản lý về nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm năng trong việc phát triển kinh doanh sản phẩm/dịch vụ hàng tuần
Theo dõi KPIs của từng chiến dịch, phân tích số liệu để giúp team điều chỉnh chiến lược phù hợp thực tế
Nghiên cứu và cập nhật những xu hướng Marketing online hiện hành
Lên plan tổ chức các sự kiện Webinar (Hội thảo online)
Truyền thông, marketing nội bộ VietIS Education
Lập kế hoạch, triên khai thực hiện và đo lường các chiến dịch online/offline Marketing
Chịu trách nhiệm triển khai và kiểm soát hình ảnh thương hiệu, chất lượng content trên các nền tảng Social Media
Phối hợp xây dựng và cập nhật bộ tài liệu kinh doanh: Web, Salekit, các tài liệu truyền thông
Các công việc khác theo yêu cầu của ban lãnh đạo.

YÊU CẦU:

Nam/Nữ tốt nghiệp Cao Đẳng,Đại Học tốt nghiệp chuyên nghành Marketing
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm Lead về Digital Marketing, Thương mại điện tử hoặc đã từng làm các công việc được nêu ở phần mô tả công việc.
Có kinh nghiệm vị trí tương đương trong cùng lĩnh vực tư vấn giáo dục đào tạo CNTT là một lợi thế.
Có kiến thức, kinh nghiệm về nhân sự, đào tạo phát triển là một lợi thế
Kỹ năng lắng nghe, giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, lập kế hoạch tốt
Khả năng làm việc nhóm, làm việc độc lập.
Tinh thần trách nhiệm, không ngại khó, cầu tiến, ham học hỏi, yêu thích công việc tư vấn, bán hàng, nhạy bén kinh doanh…
Năng động, sẵn sàng học hỏi và cập nhật các công nghệ mới, xu hướng trong lĩnh vực Digital
Tiếng Anh hoặc Tiếng Nhật tốt là 1 ưu thế
Mong muốn tham gia vào môi trường khởi nghiệp và góp phần tạo ra giá trị cho Công ty và thị trường

CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ:

Hiểu được rằng môi trường làm nên con người, chúng tôi luôn chú trọng để phát triển môi trường học hỏi và vui chơi tốt nhất cho nhân viên:

Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến: Sức trẻ và nhiệt huyết của VietIS được tạo nên từ chính mỗi cá nhân công ty, chúng tôi luôn không ngừng thay đổi để hoàn thiện hơn nữa bản thân,
Du lịch hằng năm.
Happy Hour cả công ty vào chiều thứ 6 hàng tuần
Tổ chức sinh nhật tháng cho nhân viên.
Các hoạt động khác do công đoàn tổ chức: Teambuilding ngoài trời định kì, các hoạt động vui chơi giải trí khác
Tham gia các câu lạc bộ vui chơi khác của công ty: CLB bóng đá, CLB AoE…

Mức lương cạnh tranh, tương xứng với khả năng + kinh nghiệm thưởng incentives (trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn)
Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương trong quá trình thử việc.
Xét tăng lương 2 lần/năm

Hằng năm: thưởng lương tháng 13 + Thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty (thực hiện review vào cuối mỗi năm)
Thưởng kết thúc dự án.
Thưởng thi đỗ chứng chỉ (tiếng Nhật, chuyên môn)
Thưởng thành tích xuất sắc
Thưởng giới thiệu nhân sự cho nhân viên
Phụ cấp tiếng Nhật: N1 (5M), N2 (3M), N3 (1M)
Phụ cấp cho Lập trình viên khi sử dụng ngôn ngữ lập trình thứ 2 trong công việc
Phụ cấp làm thêm giờ (VietIS không khuyến khích nhân viên OT)
Phụ cấp đào tạo.

Hỗ trợ đào tạo ngôn ngữ: Tiếng Nhật, tiếng Anh
Các chương trình Seminar tổ chức định kì theo Team: Cung cấp cho mỗi cá nhân kiến thức về công nghệ hiện tại, công nghệ mới, nơi chia sẻ kinh nghiệm, trau dồi học hỏi kiến thức

Từ Thứ 2 – Thứ 6:

Tòa nhà 3A, ngõ 82 Duy Tân, Phường Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Hà Nội.

Tải CV mẫu tại đây