Business Analyst, nghiệp vụ ngân hàng (Onsite)
- Mức lương: 30-35M
- Kinh nghiệm: 3 năm +
- Loại hình: Full-time
- Số lượng: 2 người
- Địa điểm: Hà Nội
- Yêu cầu:
- Hạn nộp: 15/12/2025
VietIS tuyển dụng vị trí Tester tại Hà Nội với mô tả như sau:
THÔNG TIN CHUNG:
- Số lượng tuyển dụng: 2
- Địa điểm làm việc: Onsite tại Khách hàng của VietIS hoặc tại Văn phòng VietIS tại Duy Tân
Mô tả công việc:
- Phân tích Tổng quan (Vai trò Đầu mối):
- Chịu trách nhiệm chính trong việc phân tích tổng quan phân hệ nghiệp vụ được phân công.
- Xác định, phân tích và làm rõ sự liên kết, phụ thuộc và tích hợp giữa phân hệ của mình với các phân hệ khác trong toàn bộ hệ thống.
- Đóng vai trò là đầu mối liên lạc chính (Point of Contact) của Subteam về mặt nghiệp vụ, làm việc trực tiếp với BA [Khách hàng] để thống nhất yêu cầu.
- Phân tích & Truyền đạt Nghiệp vụ:
- Thu thập, làm rõ, và đặc tả chi tiết các yêu cầu nghiệp vụ từ các bên liên quan.
- Truyền đạt một cách rõ ràng, hiệu quả các yêu cầu này cho đội ngũ phát triển (DEV) và kiểm thử (Tester), đảm bảo team hiểu đúng và đủ thông tin.
- Xây dựng các tài liệu nghiệp vụ: Business Requirements Document (BRD), Software Requirements Specification (SRS), Use Cases, User Stories, Sơ đồ luồng (Flowcharts), và tạo Mockups/Wireframes (nếu cần).
- Hỗ trợ Triển khai & Giao tiếp Khách hàng:
- Phối hợp chặt chẽ với Quản lý Dự án (PM) để theo dõi tiến độ và quản lý các thay đổi yêu cầu (Change Requests).
- Trực tiếp tham gia đào tạo hướng dẫn sử dụng (HDSD) cho người dùng cuối (end-users) của khách hàng.
- Lên kế hoạch, chuẩn bị kịch bản và tích cực hỗ trợ quá trình Kiểm thử Chấp nhận Người dùng (UAT), ghi nhận phản hồi và phối hợp xử lý lỗi.
- Hỗ trợ triển khai (deployment) và đồng hành cùng khách hàng trong giai đoạn Golive hệ thống
Yêu cầu công việc (MUST HAVE)
- Kinh nghiệm:
- 3-5 năm kinh nghiệm làm Business Analyst trong các dự án phát triển phần mềm.
- Ưu tiên hàng đầu: Ứng viên đã tham gia với vai trò BA cho các dự án phần mềm dạng ERP (ví dụ: SAP, Oracle, Odoo, Microsoft Dynamics…) hoặc các phần mềm quản trị lõi (core) quy mô lớn cho doanh nghiệp.
- Kỹ năng Phân tích:
- Kỹ năng phân tích nghiệp vụ mạnh mẽ, có hệ thống.
- Tư duy logic, khả năng nhìn nhận vấn đề ở mức tổng quan và hiểu được sự tương quan, tích hợp giữa các hệ thống/module phức tạp.
- Kỹ năng Giao tiếp & Truyền đạt:
- Kỹ năng truyền đạt (cho DEV/Tester) và giao tiếp (với khách hàng) xuất sắc.
- Có kinh nghiệm thực tế trong việc đào tạo người dùng, hỗ trợ UAT và hỗ trợ Golive.
- Kỹ năng khác:
- Kỹ năng giải quyết vấn đề và đàm phán, thương lượng.
- Chủ động, có tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc độc lập và làm việc nhóm tốt.
- Sử dụng thành thạo các công cụ hỗ trợ BA (ví dụ: Jira, Confluence, Visio, draw.io…).
ỨNG TUYỂN:
Nếu bạn muốn ứng tuyển vị trí tuyển dụng vui lòng gửi CV trực tiếp cho HR tư vấn hoặc qua:
Email: recruit@vietis.com.vn
Tiêu đề email: Vị trí ứng tuyển_Họ & tên ứng viên_Tên HR support
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ
🏖 Môi Trường & Các Hoạt Động
Hiểu được rằng môi trường làm nên con người, chúng tôi luôn chú trọng để phát triển môi trường học hỏi và vui chơi tốt nhất cho nhân viên:
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến: Sức trẻ và nhiệt huyết của VietIS được tạo nên từ chính mỗi cá nhân công ty, chúng tôi luôn không ngừng thay đổi để hoàn thiện hơn nữa bản thân,
- Du lịch hàng năm
- Happy Hour cả công ty vào chiều thứ 6 hàng tuần
- Tổ chức sinh nhật tháng cho nhân viên.
- Các hoạt động khác do công đoàn tổ chức: Teambuilding ngoài trời định kì, các hoạt động vui chơi giải trí khác
- Tham gia các câu lạc bộ vui chơi khác của công ty: CLB bóng đá, CLB AoE…
💸 Lương
- Mức lương cạnh tranh, tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.
- Thử việc 2 tháng, hưởng 100% lương trong quá trình thử việc.
- Xét tăng lương 2 lần/năm
💰Thưởng & Trợ Cấp
- Hằng năm: thưởng lương tháng 13 + Thưởng theo kết quả kinh doanh của công ty (thực hiện review vào cuối mỗi năm)
- Thưởng kết thúc dự án.
- Phụ cấp Onsite: 2M/tháng
- Thưởng thi đỗ chứng chỉ (tiếng Nhật, chuyên môn)
- Thưởng thành tích xuất sắc
- Thưởng giới thiệu nhân sự cho nhân viên
- Phụ cấp tiếng Nhật: N1 (5M), N2 (3M), N3 (1M)
- Phụ cấp làm thêm giờ (VietIS không khuyến khích nhân viên OT)
- Phụ cấp đào tạo.
👨🏻🏫 Các hoạt động đào tạo, phát triển
- Đào tạo Tiếng Nhật, tiếng Anh.
- Các chương trình Seminar tổ chức định kì theo Team: Cung cấp cho mỗi cá nhân kiến thức về công nghệ hiện tại, công nghệ mới, nơi chia sẻ kinh nghiệm, trau dồi học hỏi kiến thức
🥇 Bảo Hiểm
- Đóng đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của Nhà Nước
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
